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第357章 给诺基亚提条件[1/3页]

　　今年是雷布斯在景山工作的第十个年头，他从普通职员一步步做到了总经理的位置，这一路走来，是相当不容易的。

　　景山的董事会也相当肯定雷布斯的贡献，所以在春节前，公司给雷布斯准备了景山的股份，让雷布斯持股。

　　如此以来，雷布斯将不仅仅是公司的总经理，更是公司的股东之一。

　　在如此诱人的条件下，雷布斯的却在今天选择了辞职。

　　离职的主要原因不是景山遇到了困难，雷布斯的知难而退，而是目前景山的发展路线已经偏离了雷布斯的计划，而且董事会站在自己这边的人少之又少。hTTps://WWw.xs74w.com

　　得不到董事会的支持，雷布斯做事，处处掣肘，并不如意。

　　在董事会中还有不少人对授予雷布斯相应的股份这件事有意见，在董事会上带节奏，认为雷布斯有把景山变成自己的私人公司。

　　因此在董事会上，雷布斯提出的所有议题都会被反对。

　　大家的这种反对只是为了反对而反对，并不是觉得雷布斯的提议不好。

　　这就是权力斗争。

　　在这种情况之下，雷布斯认为自己如果一直在景山待下去，那必将会导致公司的撕裂，以及董事会和执行层面的脱节。

　　雷布斯的确把景山当做成了自己的家，所以不希望这种事情发生。

　　那么自己离开是最好的办法。

　　回到了住处，雷布斯有些吃惊。

　　因为那一些核心骨干和下属都在门口等着自己。

　　安全技术部的负责人胡开说道：“雷总我听说你辞职了，这事儿到底是不是真的？”

　　“就是啊，雷总为什么要辞职呀？”

　　看着这些得力下属，雷布斯只有拱拱手十分客气的说道：“我是因为一些个人原因所以选择辞职的，大家不要过多的揣测。”

　　这个解释在大家看来是绝对行不通的。

　　“雷总是不是董事会的那帮孙子逼迫你辞职？”

　　“就是啊，景山是在你的带领下一步一步的走到今天，他们那些人只动动嘴皮子，哪儿知道咱们创业的艰难！”

　　雷布斯说道：“谢谢大家能够过来，也谢谢大家对我的关心。但是我的离职真的和董事会没有任何关系，是我自己有一些私事。”

　　最后雷布斯对胡开说道：“胡开带着大家都回去吧。”

　　在雷布斯的强烈要求之下，他的这一些下属只有十分难受和不解的离开了雷布斯的住处。

　　回到家

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