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第一百六十三章 风险收益[1/3页]

　　“算了，车也过阵子再看吧。”

　　惆怅了一阵，夏旭还是将自己的买车大计暂时搁置。xs74w

　　倒不是钱的问题，主要是目前买了貌似也没什么地方放，平时要上课，住的那小破楼连停车都不好停。

　　与陈乐瑶兵分两路，陈乐瑶去联系人才市场与猎头公司之类的招人，夏旭也没闲着，牵着阿托坐上出租车，跑到一处大学城附近晃悠了起来。

　　这处大学城地处星城郊区，周围有好几所大学与技校扎堆，因为大量学生的存在这荒芜的郊区中反而多出了一片繁华地带。

　　其实去人流量大的地方逛逛也算是夏旭的日常了，毕竟既然有着属性查看这个特殊能力存在就没有浪费的道理，多看看说不定有惊喜，因此他只要没事的时候都会在这类地方晃悠一阵。

　　不过如果不是小白花发威的话，高星级人才其实并非是那么容易遇上的，大多数人的天赋都是一星甚至是无，能有个二星就了不得了。

　　三星级就是行业大佬级别的天赋，而天赋又是相对于同类的个体差异，因此某种程度上更高的星级也自然代表着更高的罕见度，具备三星以上天赋的人才没那么容易遇上。

　　以洪博作为参照，他实际上也只是个三星级游戏策划天赋而已，但只是拿了他区区五十万的投资就创造了上亿的营收，这种案例细数之下又能有几人。

　　尽管不是人人都能发掘自身天赋经受教育走上合适的道路，到管中窥豹也足以见三星级以上人才的罕见度了。

　　事实上就算真运气爆棚碰上了一两个三星级人才，对方也不一定就符合他的需求。

　　就比如简小豪，四星人才总够强悍了，但那玩游戏的天赋对他而言就是个鸡肋，弃之可惜食之无味，其余诸如琴棋书画体操跨栏之类的同样如此。

　　想要找到一个三星级以上、还刚好符合他需要、又尚且没有身居高位能容他招募忽悠，这难度可不是一般的大。

　　而一二星的通过人才市场猎头公司之类的就能找，而且找来的还都是经受过专业学习有履历有从业经验的，犯不着他费那个精力去招募培养，所以这也导致了他大多数时候都是一无所获。

　　仔细想来，貌似骆叔等人要么是通过剧情遇到，要么就与小白花有所关联，真正纯靠他自己遇上的人才几乎没有……或许何庆能算一个？

　　话归正题，夏旭来大学城这里，顺道找找人才倒只是其一，最主要的还是为了一个人——格里芬琼斯的新邻居，张三。

　　这个大学城里有一个政法学院，张三正是在其中任职教授，上次他只是远远的观察了张三一眼并未接进行接触，现在他打算正式去接触一下。

　　一个顶级律师，这在某种程度上来说就是一个护身符

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