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第一千六百一十八章 提高行业门槛[3/3页]

　　全看你这套算法的合理性和科学性上了。”

　　方旭东当即道：“您放心，我们一定全力以赴。”

　　“好。”

　　李牧随即看向雷教主，道：“雷总，你首先需要立刻培训出一个市场团队，这个团队先期的任务是在我们的平台开发完成之后，立刻跑遍全燕京所有的大小餐厅，说服他们加入饿了么商户，不过我们要有准入门槛，所有接入平台的餐厅，必须有完善的工商及卫生资质。”

　　雷总立刻说道：“包在我身上了！”

　　李牧说：“这个团队一定要重点培养，将来我们开始向全国扩张的时候，就把他们全部打散了派到全国各地做市场主管。”

　　雷总比划一个OK的手势，道：“我一定会好好培养出一支强大的市场团队。”

　　李牧又道：“你的第二个任务，是培养一个地推团队，这个地推团队要在我们市场团队搞定了餐厅、平台上线之后，立刻前往全燕京所有的写字楼、高校、住宅区进行落地推广，引导用户使用饿了么下单订餐。”

　　雷总点点头，忍不住问道：“用电脑下单，说起来是很方便，但多少还是有些操作要求，会不会有一些用户就懒得做第一次尝试，然后一直进不来？”

　　李牧微微一笑，说：“用户激活确实是一个非常重要的问题，我们是可以为获取激活用户付出一定成本的，到时候我们可以给每一个新用户提供一系列的优惠券，例如提供几张满10元减5元的优惠券，以补贴的形式，先促使他们加入我们的平台，并实现激活，只要他激活并使用了我们的送餐服务，几次之后，他就会离不开这种高度便捷的服务，到那个时候，就是停止用户补贴、从用户手里收回成本并盈利的时候了。”hTtPs://wap.xs74w.com

　　雷总笑着说：“这样应该就没问题了！”

　　李牧又看向刘师兄，对他说道：“刘师兄，你擅长做物流，也擅长管理大团队，所以你的任务是监督我们的电动车、保温箱以及制服的定制生产，同时进行派送员招募、培训，因为我们的派送员将来有可能直接深入到用户的家门口，所以我们的派送员一定要确保他接受足够的上岗培训，同时要严密审核他们的社会背景，有犯罪记录的，一律不得录用，任何片区负责人如果招聘有犯罪记录的派送员，一律严惩不贷。”

　　刘师兄立刻点头说道：“没问题，我一定完成任务。”

　　李牧笑着说：“OK，这样一来，方旭东带队负责所有的平台与后台开发、逻辑算法，做好软件支撑，雷总负责市场推广团队，承接好商户与用户的宣传推广工作，刘师兄在前端做好硬件设备定制、派送员团队建设，这样一来，前中后三段就搞定了，只要大家紧密配合，这件事情一定能够在最短的时间内完成！”

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