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第124章 因才施用[2/3页]

　　他，不过他再大学旷课太多，虽然毕业，但评语不太好，被刷了下来，这才穷途末路来这里实施的。

　　只能说这小子说话实在是口无遮拦，要是换做别的老板，估计要叫他滚。

　　李树的视界之内，出现了人力资源模拟器对薛亦为能力的最终分析结果。

　　业务素养：A+

　　动手能力：A

　　创新能力：A

　　人际沟通：D-

　　语言表达：D-

　　应变能力：B-

　　综合评价：B-

　　经过李树的判断，这是一个能吃苦，而且脚踏实地，但情商低的怪才，只要调教好了，怪才也能发挥最大效能。hTtPs://wap.xs74w.com

　　程力带薛亦为去办理入职手续之后，松了一口气，直呼自己在文化人面前，简直就是傻逼一个。

　　李树安慰程力：“所以啊，阿力，你有空要多学习，不用太高深，找个自己有兴趣的东西学一学即可。”

　　第一个让李树中意的员工入职之后，李树感觉很高兴，万事开头难，李树倒也不是希望未来道公司入职的是这些怪才，毕竟情商也很重要，在华夏这块土地上，情商似乎比智商更重要。

　　李树随即拨通了马瑶的电话，电话那头的马瑶接到李树的电话之后起初很开心，随后抱怨李树是想起来麻烦他才打电话过来的。

　　李树话锋一转道：“小瑶，话说你和咱爸说了你要来我公司任职的事情了吗？”

　　“不敢说，现在还找不到有说服力的依据。”马瑶的语气里，充满了为难。

　　“要不……你银行卡号码给我，我给你转账一百万，让他转变一些观念？”

　　“一百万！？你在开玩笑吗？你要钱让你老丈人同意我到你公司任职！？这好像在用钱砸我爸一样，估计他会不同意。”马瑶惊讶中带着鄙夷道。

　　李树随即开始给马瑶说自己的策略。

　　李树此举并不是想用钱去砸老丈人，而是想告诉自己这个未来老丈人，搞科研只是只有埋头苦干就行，先要有生活保障，免除后顾之忧，随后还要有强大的科研经费才行。

　　自从马

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